签完劳务派遣合同后悔了怎么办

签完劳务派遣合同后悔，可协商或依法解约。根据《劳动合同法》，劳动者与公司可协商解除劳动合同，或在试用期提前通知解约。若公司违法，如拖欠工资，劳动者可单方面解约。不及时处理可能导致合同继续履行，影响个人职业发展。
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签劳务派遣合同后悔，处理方式有协商、通知解约、单方面解约。若双方同意，可协商解除；在试用期内，提前三日通知公司解约；若公司违反《劳动合同法》，如拖欠工资，可单方面解约。选择方式需根据实际情况判断。
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签劳务派遣合同后悔可解约。具体操作：1. 协商解约，与公司沟通达成一致后解除合同；2. 试用期解约，提前三日书面通知公司；3. 单方面解约，公司违法如拖欠工资时，依据《劳动合同法》解除合同，并可能要求赔偿。