签订合同后不想干了怎么办

可以协商解除合同。根据《劳动合同法》，试用期内可随时通知解除，试用期满需提前30日书面通知，否则可能面临违约责任。
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常见处理方式有协商解除、提前通知解除。选择时需考虑合同期限、试用期情况及双方协商意愿，以降低法律风险。
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可协商或提前通知解除。试用期内提前3天通知，试用期满提前30天书面通知；协商解除需双方同意，立即生效。